HR Intern
Vị trí HR Intern tại Adify — tham gia đầy đủ quy trình tuyển dụng: đăng tuyển đa kênh, sàng lọc CV, phỏng vấn sàng lọc vòng 1 và hỗ trợ onboard nhân sự mới.
Không yêu cầu kinh nghiệm trước đó. Có kinh nghiệm HR/tuyển dụng là điểm cộng. Quan trọng hơn: bạn thật sự quan tâm tới nghề HR, chủ động và có trách nhiệm với cam kết.
Công việc cụ thể
Công việc chính của HR Intern:
Đăng tuyển đa kênh
Đăng tin tuyển dụng trên các kênh miễn phí: Facebook Groups, Threads và các nền tảng phù hợp theo vị trí cần tuyển.
Sàng lọc & đánh giá hồ sơ
Tiếp nhận, phân loại và sàng lọc CV theo tiêu chí tuyển dụng, đảm bảo chuyển đúng hồ sơ phù hợp đến bộ phận liên quan.
Interview sàng lọc (vòng 1)
Thực hiện interview call cơ bản với ứng viên tiềm năng nhằm đánh giá sơ bộ mức độ phù hợp — từ đó lọc ra danh sách ứng viên được mời phỏng vấn trực tiếp với quản lý.
Tổng hợp & hỗ trợ onboard
Tổng hợp kết quả tuyển dụng, thông báo kết quả đến ứng viên và hỗ trợ hướng dẫn quy trình onboarding cho nhân sự mới.
Bạn sẽ được gì?
Được học
- Quy trình tuyển dụng end-to-end: đăng tuyển, sàng lọc, phỏng vấn, onboard
- Sourcing đa kênh: Facebook Groups, Threads và các nền tảng tuyển dụng
- Sàng lọc và đánh giá CV theo khung tiêu chí
- Thực hiện phỏng vấn sàng lọc qua điện thoại
Được trải nghiệm
- Thu nhập = 4.000.000đ (lương cứng) + thưởng hiệu quả tuyển dụng
- Tham gia trực tiếp quy trình tuyển dụng từ A–Z
- Cơ chế thưởng minh bạch, 100% dựa trên hiệu quả
- Team trẻ, năng động (99% nhân sự sinh năm 1999–2004)
- Du lịch công ty hàng năm
Chúng tôi đang tìm kiếm
- Có niềm yêu thích với nghề HR — muốn theo nghề lâu dài
- Nhanh nhẹn, chủ động trong công việc, xử lý tình huống tốt
- Giao tiếp rõ ràng, tự tin khi nói chuyện qua điện thoại hoặc offline
- Có trách nhiệm với deadline và cam kết công việc
- Thành thạo công cụ văn phòng cơ bản (Word, Excel, Google Sheets)
Điểm cộng
- Có 3+ tháng kinh nghiệm thực tập HR hoặc tuyển dụng
- Đã từng viết content hoặc quản lý cộng đồng trên Facebook/Threads
- Quan tâm đến data và analytics trong tuyển dụng
Quy trình tuyển dụng
- 01
Nộp CV
- 02
Phỏng vấn online
- 03
Phỏng vấn trực tiếp
- 04
Offer
Những điều bạn muốn biết trước khi ứng tuyển.
Được. Có kinh nghiệm HR là điểm cộng, không bắt buộc. Quan trọng nhất: bạn có niềm yêu thích với nghề HR và muốn theo nghề lâu dài. Chúng tôi đào tạo từ đầu cho những người phù hợp tố chất.
Thu nhập = 4.000.000đ (lương cứng) + thưởng hiệu quả tuyển dụng. Thưởng tính theo số ứng viên tuyển thành công và chất lượng nhân sự (đo bằng hiệu quả thực tế sau 3–6 tháng). Không có trần thưởng.
Thứ 2 đến Thứ 6, từ 8:30 đến 17:30. Không yêu cầu làm cuối tuần.
348/7 Ung Văn Khiêm, Phường Thạnh Mỹ Tây, TP.HCM (khu vực quận Bình Thạnh cũ).
Không. Vị trí HR cần tiếp xúc trực tiếp với ứng viên và nhân sự nội bộ. Làm full-time tại văn phòng HCMC.
Có cơ hội. Đánh giá dựa trên hiệu quả tuyển dụng và mức độ phù hợp văn hóa. Adify tuyển intern để đồng hành lâu dài, không phải làm việc vặt.
Phù hợp nếu bạn đã có kinh nghiệm thực tập HR/tuyển dụng tối thiểu 3 tháng. Chuyên ngành không phải yếu tố loại trừ — quan trọng là kỹ năng giao tiếp, sự chủ động và trách nhiệm với deadline.
Sẵn sàng bắt đầu?
Ứng tuyển ngayAdify tuyển dụng dựa trên tố chất và khả năng tạo ra kết quả — không phân biệt giới tính, tuổi, background, trường học hay bất kỳ đặc điểm cá nhân nào khác. Không quan trọng thâm niên. Mọi thứ đánh giá bằng hiệu quả và số liệu.